Head of Information Security (m/w/d)

Proliance ist die Plattform für Datenschutz & Informationssicherheit – speziell für KMU. Mit Proliance bleiben KMU mühelos risikofrei und rechtskonform. Wir kombinieren smarte Software mit persönlicher, pragmatischer Beratung durch TÜV- und DEKRA-zertifizierte Fachspezialisten, damit KMU Zertifizierungen wie DSGVO, NIS2, ISO 27001, TISAX® erfüllen und proaktiv managen.

• Aufbau & Führung der IS-Beratungsorganisation – Recruiting und Enablement eines wachsenden Teams; Definition von Qualitätsstandards; Steuerung von Auslastung und Margen; Aufbau von Teamstrukturen und Entwicklungspfaden.
• ISMS-Implementierungen & Audits – Strategische und operative Verantwortung für ISO/IEC 27001, TISAX® und NIS2 Implementierungen; technische Eskalationsinstanz bei komplexen Kundenprojekten; Etablierung wiederverwendbarer Beratungs-Frameworks und Best-Practice-Workflows.
• Produktstrategie Information Security – Enge Zusammenarbeit mit Product & Engineering an der Proliance 360 Plattform; Übersetzung von Beratungs-Know-how in skalierbare Features; Hebel von SaaS-Funktionalität in der Kundenberatung.
• Geschäftsentwicklung & Sparring – Fachliche Unterstützung von Sales & Marketing in Enterprise-Deals und regulierten Branchen; Schnittstelle zum Privacy-Team bei technischen Datenschutzfragen; kontinuierliche Weiterentwicklung des unternehmenseigenen ISMS als Referenz.

• ISMS-Praxis & Zertifizierungen – Mehrjährige Erfahrung im Aufbau und Audit von ISMS nach ISO/IEC 27001; belastbare Erfahrung mit TISAX® und/oder NIS2; Zertifizierungen wie ISO 27001 Lead Auditor/Implementer, CISM, CISSP, COBIT oder ITIL.
• Führungserfahrung – Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Leitung von Teams, idealerweise beim Aufbau einer Berater:innen-Organisation; Kompetenz in Recruiting, Enablement, Performance Management und Qualitätssicherung.
• Unternehmerisches Denken – Ownership, Pragmatismus, Hypothesen- und Datenorientierung; Fähigkeit, schnell zu lernen und Entscheidungen unter Unsicherheit zu treffen.
• Beratung × Produkt-Know-how – Konkrete Erfahrung in der Verzahnung von Beratungs-Know-how und SaaS-Produktentwicklung; Verständnis dafür, wie man Beratungs-Insights in Features übersetzt und Produkt-Features in der Beratung hebelt.
• Sprachen – Deutsch verhandlungssicher, Englisch fließend.
• Nice-to-haves: Erfahrung im KMU-/Mittelstands-Kundenumfeld; Hintergrund in LegalTech/Compliance-SaaS; Erste Erfahrung in P&L- oder Bereichsverantwortung (Auslastung, Tagessätze, Angebotsdesign).

• Flexible & hybride Arbeit
• Wettbewerbsfähiges Gehalt, Firmenfitness mit Wellpass und attraktive Mitarbeiterrabatte
• 28 Urlaubstage, Workation-Option und die Möglichkeit auf unbezahlten Urlaub
• 1.000 € jährliches Weiterbildungsbudget für deine persönliche Entwicklung
• Sinnstiftende Mission & Raum für Mitgestaltung und unternehmerisches Handeln
• Regelmäßige Team- und Company-Events für echten Zusammenhalt
• Modernes Office mit Ergonomie, Massagen, Snacks & Drinks
• Direktes Reporting an Co-Founder und Geschäftsführer & strategischer Einfluss auf die Wachstumsstrategie